Cuốn sách Siêu Cò - Super Connectors - có một đoạn đọc đi đọc lại, đại ý rất thú vị: “mối quan hệ công việc nên để khoan thai, từ tốn và phát triển dựa trên tự nhiên dựa trên sự cho đi và nhận lại giá trị khác biệt.
Siêu Cò – Siêu Kết Nối là cuốn sách cầm tay chỉ việc về chủ đề xây dựng mối quan hệ chất lượng. Cuốn sách được viết bởi chuyên gia xây dựng mối quan hệ Judy Robinett.
Siêu Cò và vòng tròn kết nối 5+50+100 sẽ giúp bạn thiết lập những mối quan hệ có chiến lược, có kế hoạch. Bắt đầu kết nối bạn sẽ thấy
Siêu Cò là cuốn sách là tập hợp của rất nhiều câu chuyện về những người đã phát huy được năng lực kết nối để tạo nên những cộng đồng và mượn được sức mạnh của cộng đồng
Cũng giống như các khoản đầu tư khác, nếu biết sử dụng đúng cách cuốn “sổ đen” Siêu Cò này sẽ mang lại cho bạn “lãi kép” không ngờ đến.
Bắt đầu với tư duy có thể cho đi một điều gì đó hoặc tạo ra lợi ích "win - win" những người kết nối quyền năng luôn tìm cách xây dựng mối quan hệ có thể mang lại lợi ích cho các bên liên quan.
Không sớm thì muộn, những kẻ “đi ăn một mình” cũng sẽ đạt đến cực hạn và sự nghiệp sẽ chững lại. Khi bạn xây dựng được cho mình một mạng lưới quan hệ phong phú, sâu sắc,có thể mở ra nhiều cánh cửa mới và tạo ra thành công lớn hơn cho những người trong đó.
Người thông minh”, trong xã giao thường là những người “thân thiện, thân thiết nhưng vẫn luôn giữ khoảng cách”. Bởi họ hiểu rằng: “lý thuyết nhân mạch” là một lý thuyết sai. Thứ thực sự giúp mình thuận buồm xuôi gió, tiến về phía trước mà không có trở ngại đó là “thực lực” chứ không phải thứ gì khác.
