Bạn muốn trở thành một nhà lãnh đạo tốt hơn? Hãy nâng cấp bản thân!
Định nghĩa về người lãnh đạo là người dẫn đầu. Rõ ràng là như thế. Có nhiều cách hiểu về việc dẫn đầu, ví dụ….
– Có kinh nghiệm đi trước để hướng dẫn cho cấp dưới
– Có kỹ năng chỉ đạo về một khóa học hoặc định hướng đội nhóm
– Dẫn dắt một nhóm
– Chỉ đạo các hoạt động, hoặc hiệu suất của đội nhóm
– Có trách nhiệm
– Là người đứng đầu hoặc nằm trong số dẫn đầu trong các giải đấu
Khi xem xét tất cả các trách nhiệm của một người lãnh đạo, hướng dẫn, phụ trách, v.v., có thể thấy rõ rằng người lãnh đạo có rất nhiều trách nhiệm và quyền hạn. Nhưng làm thế nào để các nhà lãnh đạo phát triển? Làm thế nào để mọi người trở thành nhà lãnh đạo? Và một khi đã là lãnh đạo, làm thế nào để họ tiếp tục cải thiện khả năng lãnh đạo của mình, đặc biệt là trong một môi trường khó lường với cảm xúc của con người đang diễn ra?
Nếu bạn tìm kiếm “kỹ năng lãnh đạo” trên google, bạn sẽ tìm thấy rất nhiều kết quả và lời khuyên để trở thành một nhà lãnh đạo tuyệt vời.
Bài viết này, Happy Live chia sẻ 12 kỹ năng hàng đầu mà mọi nhà lãnh đạo vĩ đại cần có để thành công. Kiến thức này được tổng hợp từ bộ sách lãnh đạo từ chuyên gia tư vấn doanh nghiệp (đồng thời là cựu sĩ quan hải quân Hoa Kỳ) – David Marquet.
Cũng giống như có nhiều cách để định nghĩa một nhà lãnh đạo, có rất nhiều kỹ năng cần thiết để trở thành một nhà lãnh đạo thành công. Một số thuộc tính được trích dẫn phổ biến nhất của các nhà lãnh đạo tập trung vào 12 thuộc tính sau:
1. Các nhà lãnh đạo là những người giao tiếp tuyệt vời. Các nhà lãnh đạo có khả năng giao tiếp để hoàn thành công việc và thúc đẩy mọi việc tiến lên phía trước.
2. Lãnh đạo tự tin.
3. Các nhà lãnh đạo thể hiện sự cam kết.
4. Người lãnh đạo có thái độ tích cực.
5. Người lãnh đạo có tính sáng tạo. Người lãnh đạo đổi mới.
6. Các nhà lãnh đạo có khả năng xây dựng các mối quan hệ.
7. Các nhà lãnh đạo là những người giải quyết vấn đề tuyệt vời.
8. Các nhà lãnh đạo truyền cảm hứng và động viên người khác.
9. Các nhà lãnh đạo có thể ủy quyền một cách hiệu quả một cách khéo léo.
10. Các nhà lãnh đạo đồng điệu với trực giác của họ.
11. Các nhà lãnh đạo có chuyên môn vững chắc và tầm nhìn chiến lược.
12. Lãnh đạo có tính chính trực và trung thực cao.
2024 sẽ vẫn là năm chịu nhiều rủi ro và gián đoạn từ kinh tế vĩ mô, từ sự phát triển nhanh của các công nghệ mới. Hoàn cảnh đó bắt buộc tổ chức nào cũng phải làm tốt việc lèo lái đội ngũ của mình qua bất định và thay đổi. Cũng vì vậy, các kỹ năng quan trọng của người lãnh đạo giúp lèo lái con thuyền qua cơn giông bão cần có khả năng quản trị nhân sự, kỹ năng đàm phán, khả năng tạo ảnh hưởng, và khả năng xây dựng quan hệ với đội ngũ nhân sự.
Với 12 đặc điểm Happy Live đề cập phía trên, nó không chỉ của những nhà lãnh đạo vĩ đại mà còn là đặc điểm của những người ứng biến giỏi. Trong bộ sách Lãnh đạo là ngôn ngữ của David Marquet, tác giả đã chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, và trải nghiệm của mình để giúp các nhà lãnh đạo phát triển và trau dồi những kỹ năng này.
Nếu bạn quan tâm, hãy đọc thử bộ sách tại đây.
Happy Live Team
Có thể bạn quan tâm: Bộ sách Nghệ Thuật Lãnh Đạo Bằng Ngôn Ngữ
Bí quyết Nâng cấp tư duy lãnh đạo cùng David Marquet
ĐẶT SÁCH NGAY
