Luôn cảm thấy không đủ – thời gian, tiền bạc, năng lượng? Đây là dấu hiệu của tư duy thiếu thốn – kiểu suy nghĩ khiến bạn không bao giờ thấy đủ đầy.

Làm thế nào để dạy con mối quan hệ lành mạnh với tiền bạc ngay từ nhỏ? Bài học từ một đồng xu có thể giúp trẻ hiểu được giá trị cho đi, biết ơn và không bị đồng tiền điều khiển.

Đừng lặp lại sai lầm khiến khách quay lưng! Bán hàng không phải là đi săn – hãy học cách khiến khách hàng chủ động quay lại mà không cần giảm giá.

“Nhiều quyển sách về lãnh đạo hoặc chỉ nói lý thuyết suông hoặc do người ta tự hồi tưởng lại trải nghiệm của mình rồi giải thích sao họ lại làm thế. Dù cả hai dạng trên vẫn cung cấp nhiều giá trị bổ ích nhưng chúng lại rất khó áp dụng vào thực tế. Đó chính là lý do khiến quyển sách Xoay chuyển con tàu của cựu thuyền trưởng Hải quân Hoa Kỳ – David Marquet trở nên đặc biệt.

Bạn có bao giờ nghĩ, ngôn ngữ không chỉ là công cụ để ta nói, mà còn là chiếc chìa khóa vạn năng trong công việc lãnh đạo? Theo David Marquet, tác giả của cuốn “Lãnh đạo là ngôn ngữ“, giao tiếp chính là cầu nối quan trọng nhất giúp xây dựng mối quan hệ tin cậy và tôn trọng giữa bạn và đội ngũ của mình. Trong môi trường doanh nghiệp ngày nay, giao tiếp hiệu quả không chỉ định hình văn hóa mà còn là động lực thúc đẩy hiệu suất làm việc.

Xây dựng và phát triển niềm tin trong lãnh đạo là một chiến lược dài hạn. Điều này đòi hỏi người lãnh đạo cần phải dành nhiều thời gian và tâm sức cho cấp dưới của mình. Bài viết này sẽ chia sẻ bí quyết củng cố niềm tin của David Marquet.

Theo David Marquet, bất kể trong ngành nghề, môi trường làm việc nào, có những chủ đề, thông tin mà cấp trên nên tránh thảo luận với nhân viên.

Đã có thời, người ta tin rằng marketing là “nghệ thuật kể chuyện”. Một chiến dịch cảm động, một TVC lấy nước mắt, một thông điệp truyền cảm hứng – tưởng như đã đủ để thương hiệu in sâu trong tâm trí khách hàng. Nhưng câu hỏi là: in sâu rồi thì sao?